Open Positions 現在募集中のポジション
5 件の仕事
-
Senior Embedded Software Engineer - Camera/Acti...Software development · Yokohama - JYT · ハイブリッド
-
【障害者採用】翻訳スタッフ(英→日)Yokohama - JYT · ハイブリッド
-
Product Engineering ManagerActive Safety/Autonomous Driving · Yokohama - JYT · ハイブリッド
-
Logistic and Purchasing Manager - JapanLogistics / Purchase · Yokohama - JYT · ハイブリッド
-
Radar Product Assurance Test LeadProduct Assurance · Yokohama – JSO · 一時的にリモート
Magna Electronics Japan 社の概要
The Company Profile
- 会社名:マグナ・エレクトロニクス・ジャパン株式会社
- 代表者: 代表取締役 ナンシー・ブルンディアル
- 事業内容: ⾃動運転関連の電⼦部品の開発・製造・販売
- 本社所在地: 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜 2-8-12 アテンド・オン・タワー
- TEL: 045-473-2276 (代)
- 国内拠点: 神奈川(新横浜)・ 広島
- 設 ⽴: 2018 年 4 ⽉(オートリブ社からの分社化による)
- 資 本 ⾦: 3 億 1 円
- 従業員数:147名 (正社員 2023 年6 月)
-
Company Name: Magna Electronics Japan Ltd.
-
Representative Director: Nancy Brndiar
- Business: Development, Manufacture, and Sales of Electronics related to Autonomous Driving.
- HQ Location: Attend on Tower 2-8-12 Shinyokohama, Kohokuku, Yokohama, Kanagawa 222-0033
- TEL: 045-473-2276
- Locations: Kanagawa (Shinyokohama) / Hiroshima
- Establishment: April 2018(Company Spinoff from Autoliv)
- Employees: 147 (Fulltime June 2023)
About Magna
Awareness. Unity. Empowerment.
At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law
労働条件
【勤務場所】 横浜・広島(募集ポジションに準ずる)
*在宅勤務制度利用可能(上司承認制)居住地条件あり
【勤務時間】 フレックスタイム(コアタイムなし)勤務可能
【休日・休暇】 完全週休二日制(土・日)、祝日は勤務日(有給取得は可能)
有給休暇:初年度20日支給(入社月より按分)
GW、夏季、年末年始休暇(各10日程度の連続休暇)、病気休暇(年間10日)、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、その他特別休暇あり
年間休日:121日 (2024年度)
【給与】 年俸制 年俸額を12分割し、1/12を月額給与として支給する
- 一般職は残業手当を別途支給
- 給与改定年1回(4月)
【試用期間】 あり(3か月)
- 試用期間中の業務研修、及びメンター制度あり
待遇・福利厚生
- 社会保険完備
- 通勤手当、在宅勤務(WFH)手当(回数に応じて支給)
- 企業型確定拠出型年金制度(正社員対象)
- 退職金制度(正社員対象)
- 健康診断(40歳以上人間ドック補助金あり)
- 継続雇用制度など
研修制度
- 入社時研修
- 社内研修(技術・品質・間接部門等)
- 語学研修
- 自己啓発プログラムサポート
- TOEIC、JLPT受験料の全額補助、及びスコアアップ・合格お祝い金制度あり
評価制度
年度始めに上司とヒアリングを行ない、会社方針・所属する組織目標を受けた個人目標と業務遂行目標をたて、1年ごとに成果と反省を話し合い、次年度のアクションに繋げます。